募集要項
営業職（国際担当）

募集職種

営業職（国際担当）

勤務地

東京

雇用形態

正社員 ※試用期間あり

想定年収

600～1200 万円（年収1/12を毎月支給）
入社時は、前職の給与・年収と同等かそれ以上をベースに相談させていただきます
＊決算賞与 : 別途支給（創業以来、毎年支給実績あり）

学歴

大卒以上

残業

あり（担当PJによる）

募集背景

さらなる事業展開を視野にいれた増員

業務内容

• 海外建設開発プロジェクト向け（建築・不動産）営業における顧客対応（東南アジア／中国向け）（物流施設／リテール／レジデンス他）
• ミャンマー事業（自社開発施設リーシング　建設プロジェクト等）営業における顧客対応
• 営業提案書資料作成およびミャンマー事業（子会社2社）における事務的業務
• 基本的には東京本社を拠点に、出張ベースで海外案件をご担当頂く予定です。

スキル

【必須スキル】

• 海外取引先顧客対応経験または海外案件推進経験　海外駐在経験
• 英語での資料作成および翻訳スキル

【望ましい経歴・お人柄】

• 法人営業経験　顧客対応経験
• 建設および不動産業界経験者（未経験可）
• 海外出張可能な方（年数回※案件による）

資格

【必須】

• TOEIC800点以上・もしくは同等程度のビジネスレベルの英語力

【あれば尚可】

• その他語学スキル歓迎・宅地建物取引士

勤務時間

9:00～18:00 所定労働時間8時間 （休憩60分）

待遇

• 転勤なし
• 昇給年1回（10月）
• 決算賞与あり（業績により支給）
• 社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・全国健康保険協会管掌健康保険）
• 交通費全額支給
• 出張手当
• 表彰制度
• 就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度
• 定年65歳（65歳以降は、マスター社員として最長70歳まで1年単位の有期雇用契約が可能です）
• 退職金制度あり
  → 詳細は福利厚生・勤務制度をご覧下さい >>

休日・休暇

• 完全週休二日制（土日・祝日）
• 年間休日125日以上
• 夏季休暇・年末年始休暇
• 年次有給休暇・半日有給休暇・2時間休暇・リフレッシュ休暇（毎年連続5日間）・慶弔休暇
• 産前産後休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇・看護休暇

教育制度

基本的には実務を通して業務フローを学んでいただきます。
チームとして活動することも多く、不明な点はすぐに聞ける環境です。
また当社は、社員の向上心を大切にしており、
必要に応じて研修やセミナーに会社負担で参加していただけます。